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PACHUCA, Hgo., 4 de mayo de 2016.- Con la iniciativa que, el titular del Ejecutivo Federal presentó en el marco del Día del Trabajo, respecto a la reforma laboral, la cual permite la creación de organismos autónomos que reciban y diriman los asuntos legales entre trabajadores y empleadores, se establece una base jurídica dotada de modernidad, misma que pretende judicializar con autonomía del Poder Ejecutivo los asuntos legales que generen controversias en la relación laboral.
La Cámara Nacional de la Industria de Transformación (CANACINTRA), ve con simpatía esta reforma, que logra la desaparición de las Juntas de Conciliación y Arbitraje, mismas que han sido tradicionalmente un foco de corrupción y tráfico de influencias.
La presidenta del organismo, Margarita Gálvez Grimaldo, reconoció que actualmente “una demanda simple en estas juntas de conciliación podría durar años debido a la intervención de abogados y funcionarios corruptos, representando grandes costos para las empresas, pero sobre todo perjudicando la clase trabajadora”
Agregó que habrá de considerar que dicha iniciativa para aplicar juicios orales aún no está operando en todo el territorio nacional, y al sumar a este terreno todos los asuntos laborales, se engrosará en gran medida el espacio de impartición de justicia de los tribunales sociales, razón por la que los industriales sugerimos “es indispensable que los diversos niveles de gobierno se pronuncien y asuman compromisos al respecto”.