Desaparece ITAIH y crean Transparencia para el Pueblo de Hidalgo
PACHUCA, Hgo., 18 de febrero de 2026.- Un plazo de 120 días naturales tendrán las dependencias estatales y municipales para adecuar sus reglamentos internos, tras la publicación de la llamada Ley Silla en el Periódico Oficial del Estado. Esta medida entrará en vigor después de su difusión oficial y obligará a las instituciones públicas a cumplir con nuevas disposiciones en materia laboral.
El Congreso del Estado de Hidalgo aprobó la reforma a la Ley de los Trabajadores al Servicio de los Gobiernos Estatal y Municipales. La iniciativa se presentó ante el Pleno el 2 de julio de 2025 por la diputada Claudia Luna, del Partido Acción Nacional, y el dictamen incorpora las fracciones V Bis y V Ter al artículo 32.
Nuevas normativas y salud laboral
La modificación establece que las instituciones públicas y los organismos descentralizados deberán proporcionar sillas con respaldo en número suficiente. Los asientos estarán disponibles para el desempeño de funciones y para periodos de descanso durante la jornada.
La norma también ordena permitir que el personal que labora de pie pueda sentarse cuando la actividad lo permita. El dictamen señala que permanecer de pie durante lapsos prolongados provoca:
Por ello, la reforma laboral busca reducir estos riesgos en el servicio público estatal y municipal. Con la aprobación de la Ley Silla en Hidalgo, el Congreso fija nuevas obligaciones para las autoridades empleadoras; las dependencias deberán realizar ajustes administrativos dentro del plazo establecido para cumplir con la normativa.